Made in Akademi, genç yöneticilerin gençlere değer veren vizyonuyla ortaya konulmuş bir sosyo-profesyonel sorumluluk projesi olarak hayata geçirilmiştir. İnşaat firması olmanın ötesinde mühendislik firması olmanın bilinciyle, bir tarafta sektöre kalifiye teknik personel kazandırılması, diğer tarafta kurumsal bilinç çerçevesinde ise aidiyeti yüksek, kurumsal formasyona uygun takım arkadaşı edinilmesi maksadı ile planlanmış bir insiyatiftir. Made in Akademi, bir eğitim programı değil bir destek programı olarak nitelendirilmiştir. Üyeler öğrenci değil, ekibin birer parçasıdır.

Made in Akademi, mentörlük müessesesinin önemini bilen ve deneyimlemiş yöneticiler tarafından çekirdekten teknik ve idari personel yetiştirmek için kurgulanmıştır. Bu sayede kurumsal hafıza sürdürülebilirliği sağlanmış, ticari bir müessese olmanın ötesinde bir adım daha atılmıştır.

Sosyal, mesleki ve ahlaki sorumluluklar bağlamında, üniversitelerin ya da MYO’ların son sınıf ve 2. Dönem öğrencileri arasından, alttan dersi kalmamış, ailesel mazeretler dışında dönem kaybı yaşamamış, dijital ve inovatif farkındalıkları yüksek öğrenci ya da mezunlar, ilgili birimlerde belirli planlama dahilinde istihdam edilmektedir. 24 aylık süre boyunca, belirli yeterliliklerin sağlanması halinde kademeli artan ücret politikası ile iş garantisi sağlanmakta, bu plan boyunca mentörlerden alınan destek sonucunda uzman yardımcısı ya da uzman düzeyinde olgunlaşma elde edilmektedir.